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聚精会神办www.6635com 主动作为求发展

文章来源:淮南www.0907wnsr.com中 发布时间:2016-08-19 浏览量:

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                                   ——淮南www.0907wnsr.com中走出困境的几点思考
 高中停招,初中生源锐减,干群关系紧张……2013年,淮南www.0907wnsr.com中跌入谷底。曾经辉煌的www.0907wnsr.com中今后将会走向何处?这是www.0907wnsr.com中人必须思考和面对的问题。幸运的是,www.0907wnsr.com中的未来发展引起了市www.6635com局的高度重视,市局及时调整了校级领导班子,2013年8月选派吴怀洋同志到校主持工作,慧眼识英才,吴校长的到来,给www.0907wnsr.com中带来了巨大的变化。
 一、多措并举促稳定。
    2013年8月的淮南www.0907wnsr.com中,校园内荒草遍地,垃圾成堆,组织松散,人心涣散。如何快速稳定局面,重拾发展信心,考验着新一届领导班子的智慧和能力。
    1、全面整治环境,打造美丽校园,发挥环境育人作用。
    新一届领导班子组成后,很快形成共识:学校要发展,可以先从校园环境的整治开始。因为这样做,一是见效快,二是效果明显。对外可以快速改变社会对学校的看法,对内可以重拾发展信心。2013年秋季开学前夕,吴校长带领学校领导班子成员和全体党员,清除校园杂草,连续奋战了三天。学校领导的带头感染了全体教职工,开学的第一天,全校教师自发地加入到校园环境整治行列,班主任也积极发动学生参与,一周之内,校园荒草被清理干净。为充分发挥环境育人作用,接下来,学校在校园绿化、美化上下功夫,在市www.6635com局的大力支持下,适时栽种了多种苗木,学校绿化率由原来的28%提升到36%,并且做到了四季长青,花期不断。实现了三区分开,清除了卫生死角。环境的改变为师生提供了一个清幽雅静的工作、学习场所。
    2、加强干部队伍建设,明确纪律要求,传递正能量。
    环境的迅速改善,极大地鼓舞了全校教师办学的热情,学校因势利导,进一步加强党员领导干部的思想建设,提高管理水平,增强服务意识,化解矛盾,形成合力。
    统一思想,规范言行,增强自律意识。单位要发展,思想统一是关键。凡有关学校发展的重大事项,讨论阶段,可以畅所欲言,欢迎多提意见和建议。集体研究决定之后,必须服从服务于学校发展大局,不该说的话不说,不该做的事不做,把思想和行动统一到学校发展的大局上来,积极传递正能量。杜绝产生负面情绪。
    3、强化制度建设,建立监督体系,坚持依法治校。
    过去,学校的管理缺乏完善的制度和监督体系,很多事情,甚至是事关学校发展的大事,往往都由领导拍脑袋决定,没有严格按照制度办事,这就形成了有令不行,有禁不止。新领导班子成立后,组织各部门,认真梳理学校的各项管理制度,通过废、改、立,及时建立起一套完备的组织管理制度,大到学校发展重大事项的决定,小到请假手续的办理,都有明确的制度规定,除此之外,学校还安排专人,监督学校各项制度的执行,发现问题,立即要求整改。
    通过上述举措,很快稳定了局面,各项工作也迅速回到了正轨。
    二、凝心聚力谋发展。
    www.6635com教学质量是学校的生命线。有了稳定的局面,只是学校发展迈开的第一步,如何用www.6635com教学成果,赢得社会的广泛认可,才是学校发展的关键。
1、走学、教、研一体化之路,促进教师专业化发展。
学校每年有计划地选派教师参加各科培训,参加培训之前,学校会明确每位参训教师的培训任务,培训结束后要有成果汇报。避免参训教师应付差事,走过场。
为督促教师上好每一节课,学校实行“天天公开课”制度。每天、每节课,任何教师都可以不打招呼地进班听课,不定期地邀请家长到校随堂听课,用外在压力催逼教师专业成长的内在动力。按不同学科特点,组织教师梳理知识要点,分类形成不同课题并加以研究解决,用以指导平时的教学。
学、教、研一体化的教师培养思路,提高了课堂效率,促进了教师专业化发展。
 2、加强学生行为习惯养成www.6635com,真正把素质www.6635com落到实处。
 在片面追求升学率的大背景下,能静下心来搞www.6635com,真正把素质www.6635com落到实处不是一件容易的事。学校在面临生存压力的背景下,始终不放弃素质www.6635com理念。从学生进校的第一天起,就让学生明白,除学习书本知识外,我们还要拥有远比书本知识本身重要得多的东西。www.6635com学生要有责任意识、感恩情怀和爱国的境界,自觉遵守《中学生行为规范》,要善于总结,积极寻找解决问题的科学方法,要主动培养自己知难而进的意志品质,要具备健康的身体和心理……
    多年的坚持,换来学生素质的全面提高,仅2014--2016年,该校的学生,在英语风采大赛中,有8人获得市级一等奖,一人获省三等奖;2015年的市运会,有5人进入不同竞赛项目的前六名,其中王心怡、江琪玥分获女子3000米第二名、第五名的好成绩;2014年从www.0907wnsr.com中考入二中的杨劲松同学在最近的一次测试中取得年级第一名的好成绩。考入一中的章心蕊同学也进入前10名的行列。
3、加强班主任经验交流,提升班级管理水平。
学校利用每年一次的班主任论坛,积极鼓励班主任从不同角度进行经验总结,并用文字把它固定下来。三年来,班主任撰写论文三十余篇,从班级管理到学生心理辅导,从行为习惯养成到座位编排,全方位地探讨www.6635com教学规律,为学校班主任科学化管理摸索出一条新路。
    另外,为提高教师专业素养,学校还开展了“和学生同做一张卷”活动。要求学生做的试卷,教师必须先做,避免对照答案讲试卷的现象发生。去年暑假,学校还要求每位教师必须认真做完本学科的三年中考试卷,开学之后交上来组织人员批改,严禁抄袭,通过这些举措,促进了教与学的进一步融合。
    三、人有我精显特色。
    本着“以人为本,文化立校,特色强校,质量兴校”的办学理念,学校集全体师生智慧,反复研讨,最后把学校办学特色准确定位在两个方面:校园文化建设和小班化教学改革。
    校园文化方面,在绿化的基础上,对整体校园环境进行美化。绿化区内,注意花草树木的映衬;强调运动、休闲的合理分区;注重楼体颜色和校园环境的搭配。总之,通过校园环境布局,营造一个清新雅致的育人环境,用优美的环境对学生的思想行为施加积极的影响。
    加强宣传阵地建设。以“爱国、孝亲、文明礼仪”为主题的各色宣传栏、宣传牌,设计新颖别致,遍布校园各个角落,绿化区内有“小草多可爱,请你别破坏”的温馨提示,提醒学生要有环保意识;宣传栏内“程门立雪”,“乳姑不怠”的经典故事,学生从中可以明白“尊师,孝亲”的道理;教学楼内,每个班级门口悬挂的班主任寄语,会让学生时刻记起老师的殷殷期望。楼道两边的文化墙,更是散发着浓郁的传统文化气息,学生目光所及,传递的都是满满的正能量,我们就是要用传统文化的精华去占领学生的思想阵地。
    小班化教学方面,作为淮南市首批小班化教学试点的学校之一,www.0907wnsr.com中明确把小班化教学作为自己的办学特色,并积极申报市级研究课题,校长吴怀洋同志亲自负责,组建教研团队,从课程设置到学法指导,从课堂结构到情境体验,从合作探究到作业批改,多方面开展研讨,明确小班化教学的主要策略,体现小班化的优势。“www.0907wnsr.com中六步教学法”已被广泛应用到教师的每一节课中。                                                      
小班化教学的研究和实践,取得了令人满意的效果,2013—2014学年度,实行小班化教学的九(4)班,语文成绩从开学之初的平均86分(满分150分)提高到中考的平均115分,一年之内平均分提高了29分。当年的中考,除一人外,其余全部进入省级示范高中学习。学校在其后市www.6635com局组织的小班化教学调研考试中,连续2年获得综合评比第一名。
淮南www.0907wnsr.com中由低谷短时间内走上快速发展之路,带给我们很多www.6635com上的思考,一个好校长就是一所好学校,一个好理念,就会培养出一批好学生,一项好举措,就可能走出一条特色之路,在提振淮南经济的大背景下,www.6635com如何为淮南的发展做出更大的贡献,值得我们每个人认真思考。
 

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